Оставьте помощь для домашних

 

 

26.05.2017

  Ученые из Мичиганского университета утверждают, что у помощи на работе есть не только плюсы, но и минусы. У человека, который помог коллегам утром, увеличивается риск психического истощения во второй половине дня. Кроме того, помощь пробуждает корыстное поведение, негативно влияющее на рабочую обстановку. В исследовании принял участие 91 работник и подтвердили этот вывод.

  Учёные отмечают – это не повод перестать помогать коллегам. Однако люди должны делать это с осторожностью, особенно если они испытывают усталость уже в первой половине дня. Кроме того, у работников должны быть перерывы, позволяющие восстановить силы. Сотрудники Университета Огайо провели два отдельных исследования. Они обнаружили, что коллеги, которые умеренно ниже или выше нас по должности, охотнее предлагают свою помощь.

  Добровольцы прочли сценарий. Их попросили представить, будто они работают в команде с 15 коллегами в большой компании, занимающейся продажами. Участникам сказали, что один из их товарищей по команде может заполучить крупного клиента, но ему не хватает времени. Добровольцы, если хотят, могут ему помочь. Участники охотнее помогали товарищу, если он находился на умеренном отдалении от них по карьерной лестнице.

  Исследователи пока не могут объяснить, почему все происходит именно так. Вероятно, это связано с тем, как работники себя воспринимают. Человек с похожей должностью представляет большую угрозу. А чтобы помочь тому, кто сильно отличается по должности, нужно потратить слишком много времени и усилий.

                                                                                                                                                                            

Материал подготовлен  Medbrat